Zaplatí za mě prvních 14 dní bývalý zaměstnavatel? a poté pojištovna?
Dobrý den, prosím o radu. 31.10 2019 mi skončil pracovní poměr, ukončením z mé strany po uplynutíí 2 měsíční výpovědní lhůty. K dnešnímu dattu, nejsem vedena na úřadu práce. Nyní mám zdravotní problémy, z předchozíího zaměstnání, tudíž kdybych přijala nemocenskou od svého lékaře, zaplatí za mě prvních 14 dní bývalý zaměstnavatel? a poté pojištovna? Děkuji za odpověd.
| Zajímavá 0 před 1647 dny |
Sledovat
Nahlásit
|
Odpovědi
Nezaplatí.
Po skončení pracovního poměru už nejste jeho zaměstnancem.
Pojišťovna za nikoho zdravotní pojištění nehradí, za některé skupiny obyvatel je hradí stát.
V případě nemoci v ochranné lhůtě pojištění v prvních 14 dnech nehradí nikdo, za osoby pobírající nemocenské je hradí stát.
Prvních 14 dnů nemoci není nárok na nic, teprve od 15. dne nemoci je nárok na nemocenské.
| 0 Nominace Nahlásit |
… jestliže nejsi zaměstnaná, proč by za tebe měl platit prvních 14 dní zaměstnavatel ??? … něco jiného je, prokázalo by se, že jde o zdravotní problémy ze zaměstnání, to by ale neplatil 14 dní neschopenku, ale nějakou rentu furt (odborný výrazy neznám, omlouvám se) >>> můj názor …
- Dosáhli jste svého vysněného zaměstnání, které jste si přáli už jako děti? (12 odpovědí)
- Čím vším jste chtěli být a co se vám nepovedlo? (14 odpovědí)
- Jaké údaje může požadovat zprostředkovatel práce do zahraničí při uzavírání smlouvy se zájemcem? (2 odpovědi)
- Je možné vstoupit do Armády České republiky bez řidičáku? (3 odpovědi)
- Proč firmy neřeknou na rovinu, že osobu, která reaguje na jejich inzeráty, nepřijmou? (5 odpovědí)