Může mi zaměstnavatel změnit směny bez souhlasu?

Mám jen ranní směny na kterých jsme se dohodli..A teď najednou, že mám chodit na 3 směny jinak můžu odejít.. A když bych musel chodit na ty 3 směny, tak si muzu vybrat jak zacinat? Priklad: Y směna ná NOR a X ma smeny RON pro vysvetleni: r-ranni o-odpoledni n-nocni..
oprava: jak se proti tomu branit?

Upravil/a: Odpovedi18

Odpovědět

Zajímavá 0 před 2091 dny

Sledovat Nahlásit

Diskuze: napište první příspěvek

Nejlepší odpověď

anonym

Máš ty ranní uvedený ve smlouvě? Tomu se říká dohodli, ústně ne.

3 před 2091 dny

0 Nominace Nahlásit

Další odpovědi

Drap

Podle smlouvy. Jinak směny určí zaměstnavatel

2 před 2091 dny

0 Nominace Nahlásit

ivzez

Ústní dohoda je věc jedna, pracovní smlouva věc druhá.

Jestli máte v pracovní smlouvě sjednáno, že budete pracovat
pouze v ranních směnách, vyzvěte zaměstnavatele písemně,
aby Vám přiděloval práci podle pracovní smlouvy.

Ovšem podle zákoníku práce určuje pracovní dobu, směnnost
provozu i rozvrh pracovních směn zaměstnavatel.

Zaměstnanci si vybírat nemohou, jsou povinni odpracovat
všechny naplánované pracovní směny.

1 před 2091 dny

0 Nominace Nahlásit

Lukes888

Je to částečné porušení pracovní smlouvy(Pokud není ve smlouvě uvedeno jinak). Pokud si chcete určit směny , pak se musíte dohodnout ze zaměstnavatelem.

Upravil/a: Lukes888

0 před 2091 dny

0 Nominace Nahlásit

Diskuze k otázce

U otázky nebylo diskutováno.

Nový příspěvek

Zajímavé otázky v kategorii Právo a zákony