Avatar uživatele
Registrovaný

OSVČ jako vedlejší příjem a zaměstnanec zároveň

Jak se v takovém případě postupuje z hlediska sociálního a zdravotního pojištění? Platí se jen zálohy, které strhává zaměstnavatel, pokud je příjem z OSVČ minimální?

Odpovědi:

Avatar uživatele
Bronzový

Na začátku jen co strhává zaměstnavatel po prvním daňovém přiznání je ti vyměřeno podle skutečného příjmu. Mohou ti postačovat jen srážky od zaměstnavatele.


Avatar uživatele
Zlatý

Vypočítává se podle daného algoritmu ze zisku.
Zdravotní se platí vždy i od minimálního zisku a sociálka až od zisku 68 000 Kč za rok ( to bylo za rok 2011, za rok 2012 to již bude zase o něco vyšší).
To vše za předpokladu že je obojí odváděno v hlavním pracovním poměru.
Doplňuji:
V prvním roce podnikání se nic neplatí zálohově, až na konci roku při daňovém přiznání zaplatíš zpětně za celý rok ( pokud přesáhneš podmínky!!) a dále platíš zálohy v té samé výši. Na konci dalšího roku provedeš vyučtování v přehledu pro Zdravotní pojišťovnu a sociálku.

 

Diskuze k otázce

 

U otázky nebylo diskutováno.

 

Zajímavé otázky v kategorii Právo a zákony

Přihlásit se

Položte otázku, odpovězte, zapojte se, …

začněte zde

Reklama

Kvalitní odpovědi v: Právo a zákony

Zlatý Drap 1984
Zlatý standa 1250
Zlatý ivzez 786
Zlatý mosoj 666
Zlatý gecco 534
Zlatý led 502
Zlatý zzzzz 450
Zlatý Michal Kole 436
Zlatý marci1 417
Zlatý arygnoc 385

Zobrazit celkový žebříček

Facebook

 

Váš požadavek se vyřizuje, počkejte prosím.