Historie úprav

Avatar uživatele

Zeptal/a se – 2.červenec 23:25

Postup ÚP – podpora v nezaměstnanosti

Právo a zákony – Pracovní právo

Zdravím, chtěl bych se zeptat jakým způsobem pracák řeší jak a kde jsem pracoval. Příklad – Když někdo má dpp a překročí u jedné firmy 300h za rok. Z dpp je mu odvedeno z výdělku nad 10 tisíc korun sociální a zdravotní, tedy se mu to počítá do odpracované doby, která se posuzuje pro podporu. V posledních dvou letech má ten člověk odpracováno dohromady s hpp a dpp 12 a více měsíců. Má nárok na podporu v nezaměstnanosti? Chtěl bych se zeptat na příklady z praxe, zda to pracák nějak řeší ty hodiny u dpp nebo ne. Předem díky za odpovědi.

Avatar uživatele

Zeptal/a se – 3.červenec 0:03

Jakým způsobem pracák řeší, jak a kde jsem pracoval? Mám nárok na podporu v nezaměstnanosti v níže uvedeném případě?

Právo a zákony – Pracovní právo

Zdravím, chtěl bych se zeptat, jakým způsobem pracák řeší jak a kde jsem pracoval. Příklad – když někdo má DPP a překročí u jedné firmy 300 h za rok. Z DPP je mu odvedeno z výdělku nad 10 tisíc korun sociální a zdravotní, tedy se mu to počítá do odpracované doby, která se posuzuje pro podporu. V posledních dvou letech má ten člověk odpracováno dohromady s HPP a DPP 12 a více měsíců. Má nárok na podporu v nezaměstnanosti? Chtěl bych se zeptat na příklady z praxe, zda to pracák nějak řeší ty hodiny u DPP, nebo ne. Předem díky za odpovědi.