Avatar uživatele
Registrovaný

Výpověď ve zkušební době

Mohu dát výpověď ve zkušební době např. k 15.2. 2010 ? Jsem v zaměstnání od 1.12. 2009. Od 16.2. 2010 nastupuji u jiného zaměstnavatele.R.

Uzamčená otázka – ohodnoťte nejlepší odpověď symbolem palce.

Nejlepší odpověď

Avatar uživatele
Zlatý

Ve zkušební době můžeš ukončit pracovní poměr bez udání důvodu. Výpověď jako taková se nepodává, jelikož to není nutností. Zákoník práce říká, že obě strany ve zkušební době mohou ukončit pracovní poměr kdykoli během této doby, přičemž oznámení by mělo (tedy nemusí) být oznámeno druhé straně alespoň tři dny.
V tomto případě zákon neurčuje formu podání oznámení o skončení pracovního poměru. Může to být učiněno ústně, písemně, ale i tak, že prostě nepříjdeš (ale to není slušné).

 

Další odpovědi:

Avatar uživatele
Registrovaný

Ano, ve zkušební době můžete odstoupit kdykoli bez udání důvodu, od toho je to zkušební doba.


Avatar uživatele
Registrovaný

zkušební doba, pokud ji nemáš ve smlouvě upravenu jinak,(o čemž pochybuji),trvá podle zákona pouze tři měsíce,takže buď dohodou,to mužeš odejít pokud se dohodnete hned,nebo regulérně do dvou měsíců,..jo a pak ještě zdravotní potíže,ale to si zjisti přesně..,

....JO NEVŠIML JSEM SI JSI VE ZKUŠEBNÍ DOBĚ,MÚŽEŠ..!


Avatar uživatele
Zlatý

prac.pomer rozvazte PISEMNE a nechte si podepsanou kopii ,neni to nutne ze zakona,ale predejdete moznym pozdejsim komplikacim druhe strany. Co je psano to je dano !

 

Diskuze k otázce

 

U otázky nebylo diskutováno.

 

Zajímavé otázky v kategorii Právo a zákony

Přihlásit se

Položte otázku, odpovězte, zapojte se, …

začněte zde

Reklama

Kvalitní odpovědi v: Právo a zákony

Zlatý Drap 1817
Zlatý standa 1247
Stříbrný ivzez 671
Zlatý mosoj 658
Zlatý gecco 480
Zlatý led 454
Zlatý zzzzz 450
Zlatý Michal Kole 436
Zlatý marci1 392
Zlatý arygnoc 385

Zobrazit celkový žebříček

Facebook

 

Váš požadavek se vyřizuje, počkejte prosím.