Odpověděl/a – 17.prosinec 20:16
Nepodepíšete-li u zaměstnavatele prohlášení k dani z příjmu,
nemůže Vám zaměstnavatel uplatnit slevu na dani za poplatníka
(2.070 Kč měsíčně).
Odpověděl/a – 18.prosinec 7:14
Nepodepíšete-li u zaměstnavatele prohlášení k dani z příjmu,
nemůže Vám zaměstnavatel uplatnit slevu na dani za poplatníka
(2.070 Kč měsíčně).
_______
Doplňuji:
Chcete-li uplatnit slevu na poplatníka (2.070 Kč měsíčně), musíte u zaměstnavatele podepsat prohlášení k dani z příjmu (bez podpisu prohlášení zaměstnavatel každý měsíc odvede celou daň).
Prohlášení jste měla podepsat při nástupu do zaměstnání. Do
15. února
je potřeba zaměstnavatele požádat o roční zúčtování daně
z příjmu.
[Nebo o roční zúčtování nepožádáte a podáte sama daňové
přiznání.]
___
Bez podepsaného prohlášení se nesníží hrubá mzda (ta bude stále činit tolik, kolik jste si se zaměstnavatelem sjednala). Zvýší se odvody ze mzdy, takže se sníží čistá mzda – výplata) ► a to o celých 2.070 Kč.
Sleva na poplatníka není snížení daňového základu (jak mylně uvádí
Raibek).
Sleva na poplatníka je pevně daná částka, která se odečítá od
vypočtené daně.
______
Příklad bez podepsaného prohlášení (nelze uplatnit slevu):
Hrubá mzda: 15.000 Kč
Superhrubá mzda: 20.100 Kč
Sociální (6,5 % hrubé mzdy): – 975 Kč
Zdravotní (4,5 % hrubé mzdy): – 675 Kč
Daň (15 % superhr. mzdy): – 3. 015 Kč
K výplatě (částka na účet): 10.335 Kč (čistá mzda)
(15.000 – 975 – 675 – 3.015 = 10.335)
______
Příklad s uplatněním slevy na poplatníka:
Hrubá mzda: 15.000 Kč
Superhrubá: 20.100 Kč
Sociální (6,5 % hrubé): – 975 Kč
Zdravotní (4,5 % hrubé): – 675 Kč
Daň po odečtení slevy: – 945 Kč (= 3.015 – 2.070 Kč)
K výplatě (částka na účet): 12.405 Kč (čistá mzda)
(15.000 – 975 – 675 – 945 = 12.105)
Pro kontrolu: 12.405 – 10.335 = 2.070 Kč
___
Superhrubá mzda = hrubá mzda + sociální a zdravotní pojištění
► ta část odvodů, kterou za zaměstnance odvádí zaměstnavatel
Snad jsem to napsala srozumitelně…