Avatar uživatele
Registrovaný

Výpověď

Když zaměstanec dostane výpověď z nadbytečnosti.S dvou měsíční výpověďní lhůtou.Čeká ho náročnější operace.Kdy je nejlepší jít marodit?Děkuji

Uzamčená otázka – ohodnoťte nejlepší odpověď symbolem palce.

Odpovědi:

Avatar uživatele
Zlatý

Až po skončení prac.poměru.

Pro výpočet nemocenské se použije denní vyměřovací základ (DVZ)za období posledních 12ti měsíců před měsícem, ve kterém započala nemoc.

Jediná šance na vyšší dávky tedy je ´onemocnět´ ve lhůtě 7 dní po skončení pracovního poměru, pak by se do DVZ mělo započíst i to odstupné..., ale POZOR v tomto případě dostanete ´nemocenskou´ až od 15.dne nemoci, protože 4.-14.den vám ´nemocenskou´ proplácí zaměstnavatel jen tehdy, pokud jste v pracovním ponměru.

Takže má úvodní rada "až po skončení prac.poměru" je vlastně relativní..., chtělo by to přesně propočítat a taky bude vhodné odhadnout jak dlouho by ´nemoc´ měla asi trvat.

 

Diskuze k otázce

 

U otázky nebylo diskutováno.

 

Zajímavé otázky v kategorii Právo a zákony

Přihlásit se

Položte otázku, odpovězte, zapojte se, …

začněte zde

Reklama

Kvalitní odpovědi v: Právo a zákony

Zlatý Drap 1865
Zlatý standa 1248
Zlatý ivzez 727
Zlatý mosoj 661
Zlatý gecco 493
Zlatý led 476
Zlatý zzzzz 450
Zlatý Michal Kole 436
Zlatý marci1 403
Zlatý arygnoc 385

Zobrazit celkový žebříček

Facebook

 

Váš požadavek se vyřizuje, počkejte prosím.