Diskuze:
napište první příspěvek
Odpovědi
Pokud se přihlásíš do třech dnů, tak jsi na úřadu práce evidovaný od následující dne po skončení pracovního poměru, když se přihlásíš až čtvrtý den, tak si evidovaný až od toho skutečného čtvrtého dne. Sociální ani zdravotní platit nemusíš. Jak píše „kapitán“, hlásit se na úřadu práce není povinné, ale kdyby jsi se nenahlásil vůbec, tak by si musel sám platit zdravotní pojištění, což v současné době dělá měsíčně cca 1 180,– Kč a nezapočítávala by se ti doba, kdy by jsi byl bez práce a nebyl v evidenci úřadu práce do nároku na starobní důchod.
|
0
před 3517 dny
|
0 Nominace Nahlásit |
Diskuze k otázce
U otázky nebylo diskutováno.
Nový příspěvek
Zajímavé otázky v kategorii Právo a zákony
- Co je potřeba k přihlášení na uřad práce, musím mít před tím doplaceno zdravotní pojištění? (4 odpovědi)
- Nárok na podporu v nezaměstnanosti, když jsem se včas nepřihlásila na ÚP? (5 odpovědí)
- Mohu ještě na ÚP když dám výpoved´ve zkušební době ? (5 odpovědí)
- Lze se registrovat na úřadu práce, když dá zaměstnanec výpověď formou dohody ze své vlastní vůle? (5 odpovědí)
- Opětovné přihlášení na úřadu práce. (1 odpověď)
- Jak je to nyní s rovnoprávnými platy žen a mužů? (8 odpovědí)
- Je možné okamžitě vypovědět dohodu o pracovní činnosti? (2 odpovědi)
- Mohou petice podepisovat mladší 18 let? (3 odpovědi)
- Co dělat, když zaměstnanec odmítá nosit pracovní obuv na základě potvrzení lékaře?? (10 odpovědí)
- Jak je to s dohodou o provedení práce? (2 odpovědi)
