Avatar uživatele
Pokročilý

Dohoda o provedení

Jak vypovědět dohodu o provedení práce?Můžu odstoupit od této dohody ze dne na den?A co je J 236 zákoníku práce.Děkuji

Uzamčená otázka – ohodnoťte nejlepší odpověď symbolem palce.

Odpovědi:

Avatar uživatele
Zlatý

Roční rozsah dohody je ze zákona max. 150 hodin.
Jednostranná výpověď dohody není možná (pokud to v ní není sjednáno).
Pokud ale budou chtít, mohou se s Vámi dohodnout o ukončení vztahu.

§ 236 Dohoda o provedení práce.
http://business.center.cz/…

Zákoník práce paragraf § 236
(1) Zaměstnavatel je povinen umožnit zaměstnancům ve všech směnách stravování; tuto povinnost nemá vůči zaměstnancům vyslaným na pracovní cestu.
http://www.sbirkazakonu.info/…


Avatar uživatele
Zlatý

Ze dne na den můžete odstoupit, ale pouze na základě dohody se zaměstnavatelem.

U dohody o provedení práce (DPP) je UKONČENÍ SLOŽITĚJŠÍ než u dohod o pracovní činnosti, které lze končit výpovědí s 15ti denní výpovědní dobou
§ 76/6
http://business.center.cz/…

Zákoník práce totiž výslovně způsob ukončení DPP neupravuje, takže zbývají dvě možnosti:
a) na ukončení se obě strany musí dohodnout
b) způsob ukončení (např. výpověď se 14ti denní lhůtou) je v dohodě předem dohodnut

Pokud v DPP způsob ukončení dohodnut není (což je bohužel obvyklé) a zaměstnavatel např. nesouhlasí s předčasným ukončením DPP před termínem 31.12.2011 (což je obvyklý termín, který se letos do DPP uvádí), protože od zaměstnance očekává, že sjednané práce (ať již jednorázové nebo opakující se) bude vykonávat, tak má zaměstnanec smůlu a DPP platí až do sjednané doby.

Pokud by pak zaměstnanec chtěl jednostranně skončit, tak může teoreticky počítat i s tím, že je zaměstnavatel může žalovat za škodu, která mu vznikla tím, že sjednanou práci zaměstnanec nevykonal...

---------------------

§ 236 aktuálně platného ZP řeší podmínky stravování zaměstnancům, ale vy jste měl nejspíš na mysli znění ZP před novelou v r.2006, kdy tento § 236 upravoval podmínky dohod o provedení práce (odkaz na starý předpis do své odpovědi uvedl dědapetr)

Zdroj: http://business.center.cz/busi ness/pravo/zakony/zakonik-prac e/cast10h3.aspx

 

Diskuze k otázce

 

U otázky nebylo diskutováno.

 

Zajímavé otázky v kategorii Právo a zákony

Přihlásit se

Položte otázku, odpovězte, zapojte se, …

začněte zde

Reklama

Kvalitní odpovědi v: Právo a zákony

Zlatý Drap 1819
Zlatý standa 1247
Stříbrný ivzez 671
Zlatý mosoj 658
Zlatý gecco 480
Zlatý led 457
Zlatý zzzzz 450
Zlatý Michal Kole 436
Zlatý marci1 392
Zlatý arygnoc 385

Zobrazit celkový žebříček

Facebook

 

Váš požadavek se vyřizuje, počkejte prosím.