Historie úprav
Zeptal/a se – 18.září 11:59
Jak postupovat když mám slíbenou prac.smlouvu s podmínkou, že nejprve bych nastoupila na ÚP kvůli poskytnutí dotace?
Právo a zákony – Pracovní právo
Mám slíbenou prac.smlouvu s podmínkou,že nejprve bych nastoupila na ÚP,aby mohla být zaměstnavateli poskytnuta „nějaká dotace“ z ÚP. Jak dlouho bych musela být v evidenci ÚP,aby se takto stalo a dále mám otázku jak je to se smlouvou na částečný /např.poloviční/ úvazek,zda bych si musela něco doplácet /zdrav.soc.pojištění/nebo bych již toto nemusela řešit.děkuji
Zeptal/a se – 18.září 17:14
Jak postupovat když mám slíbenou prac.smlouvu s podmínkou, že nejprve bych nastoupila na ÚP kvůli poskytnutí dotace?
Právo a zákony – Pracovní právo
Mám slíbenou prac.smlouvu s podmínkou,že nejprve bych nastoupila na
ÚP,aby mohla být zaměstnavateli poskytnuta „nějaká dotace“ z ÚP. Jak
dlouho bych musela být v evidenci ÚP,aby se takto stalo a dále mám otázku
jak je to se smlouvou na částečný /např.poloviční/ úvazek,zda bych si
musela něco doplácet /zdrav.soc.pojištění/nebo bych již toto nemusela
řešit.děkuji
Doplňuji:
jestli tomu dobře rozumím,tak při polovičním úvazku musím mít polivinu
minimální mzdy ,jinka by mi zaměstnavatel strhával zbytek
zdrav.pojištění?
